Odprawa emerytalna jest dodatkowym świadczeniem dla pracownika, który zyskuje prawo emerytury. Świadczenie to otrzymuje się po rozwiązaniu stosunku pracy. Wysokość odprawy emerytalnej ustala pracodawca, jednak zgodnie z obowiązującymi przepisami. Ile dokładnie wynosi, jak ją obliczyć w przypadku różnych instytucji zatrudniających i co ze składkami do ZUS-u?
Zajawka pochodzi z artykułu opublikowanego pod adresem: https://kobieta.interia.pl/porady/news-za-odprawe-emerytalna-mozesz-otrzymac-nawet-27-tys-zl-od-cze,nId,6994750
Zachęcamy do zapoznania się z pełną treścią artykułu
